冰心曾说： “世界上若没有女人， 这世界至少要失去十分之五的真、 十分之六的善、十分之七的美。” 三月，花正开，风正暖， 恰逢我国的第100个妇女节、 第113个国际妇女节， 在此祝所有的杭房女神们 节日快乐、幸福圆满。 在这个美好的春天，有一群美丽而勤奋的身影，她们坚守本职，做好工程一线、投资拓展、资产租赁、营销策划、办公行政、财务管理、成本核算、纪检监察等工作；她们心系大局，为杭房的高质量发展贡献女性力量。 她们是社会公民、是企业骨干，也是妻子、母亲、女儿，她们在杭房工作中实现自我，超越自我，在平凡的日子里创造不平凡的贡献，彰显新时代女性的勤劳勇敢智慧之美。 她们，就是杭房的“半边天”。为庆祝“三八”妇女节，特推出“杭房巾帼”系列，展现杭房优秀女性代表在工作和生活中的美好点滴。 高效工作 快乐生活 集团公司财务管理部 部长助理 韩 莹 2017年，她以应届生的身份加入了杭房，成为财务管理部的一员。近六年时间，她和杭房同进退，蜕去刚踏入社会的青涩懵懂走向成熟，发扬自尊、自信、自立、自强的精神，逐渐成长为一名独立、坚韧的女性，严以律己，做好每一件大事小事。 兢兢业业，履职尽责。财务管理部工作日益繁忙，身为助理她担起责任，认真完成交办的任务，分担部长压力。在每个灯火通明的夜晚总能看到她努力奋斗的背影，为了干好工作她毫无怨言，高质量地完成每一次测算，每一篇报告，每一份报表，在自身岗位上书写下美丽的篇章。 一丝不苟，认真学习。她在工作期间考取财会相关多项证书，但学海无涯，学习之路并没有因此止步。她加强财会领域知识及最新税务政策的学习，参加各类培训，提升自身财务技能，做到业财融合。同时积极与同事探讨各类实务问题，做到互通有无，为工作打下更好的理论基础。 热爱生活，拥抱生活。她爱好广泛，在闲暇时间通过多种渠道充实自己，用相机在身边发现美记录美，丰富自身的精神世界，同时将这份美带给身边的人。这份爱好也让她沉下心来，更加深入地观察周围的世界，心态变得更为平和，对生活抱有期望。 把自己放进去 活成一个动词 集团公司办公室 邵园莺 从毕业加入公司将近4年，作为公司的青年员工，她始终聚焦党政所需、青年所盼、个人所能，以爱岗敬业、勤勉务实的工作作风，在文秘行政、综合协调、群团建设等工作上用心用情。 干一行 爱一行 精一行 甘做一颗螺丝钉 集团公司纪检监察室 陈思璇 习近平总书记说：要把崇高的理想信念和道德品质追求融入日常的工作生活，在自己的岗位上做一颗永不生锈的螺丝钉。陈思璇就是铆在公司纪检岗位上的一颗“螺丝钉”。 做一颗有硬度的“螺丝钉” 作为应届毕业生到杭房工作，和同年初创的监察审计部共同成长，后又有幸到城投纪检监察室交流学习一年，陈思璇充分理解了纪检岗位的政治属性和丰富内涵。她牢记入党初心，常学常新加强理论修养，补足精神钙、壮实信念骨，在纪检岗位上用心用情、踏实肯干、守好本职。 做一颗有深度的“螺丝钉” 要在岗位上发挥好作用，必须精通专业知识。入职以来，陈思璇一直利用业余时间认真学习，通过自身努力不仅考取了中级职称，还获得了硕士学位。在工作中遇到难题时，先思考、再请教，不断梳理总结，并灵活运用到监督工作中去，不断提高在纪检监察工作方面的能力和水平。 做一颗有亮度的“螺丝钉” 作为集团的青年骨干，陈思璇给领导、同事留下的印象既有从不降低工作标准的正气，也有默默付出不计较个人得失的大气，还有乐观积极为人处事的灵气。2022年，她解锁了人生新角色，成为了一名新手妈妈，复岗后立即进入工作状态，不抱怨、不诉苦，平衡好工作和家庭。 事事在责任上近一尺 方能获处事之从容 集团公司党群部（人力资源部） 骆丹品 2020年6月走出“象牙塔”，她没有摇摆观望，而是安心踏上了工作岗位。到杭房的这三年，于她而言，没有什么比快速成长更具吸引力。 拥有“归零心态”，好学习，会学习。 关于人力资源模块工作，骆丹品大学里选修过部分课程，对于“六大模块”有一定基础，但工作后很快发现，自己对企业运作、统筹预算等的了解少之又少，实战远比理论更直接、更多样、更复杂，要完全胜任岗位，现有知识储备还远远不够。于是她报考了初级经济师人力资源考试，一边学习，一边工作，向领导求教，向同行取经，主动求索，勤记笔录，不断积累工作经验，磨练严谨作风，常规工作基本能独立完成。 拥有“拼搏心态”，不怕难，学解难。 为增长本领，她开始尝试更具挑战性的工作，领办的第一个“难题”就是进行集团公司的年度工资总额预算。夹杂着忐忑，最终在领导的指导与同事的配合下，她还是展现出了十二分的干劲，以极强执行力啃完了第一块“硬骨头”。从理解工资总额预算编制过程，到收集14家司属企业的预算表，进行多轮测算，争取最大额度预算，再到与各部门、事务所、上级主管部门之间的沟通，到最后终稿上报，每个环节都要在规定的节点推进，她领悟到人必须在实践中、具体事情上磨练才会有根本的长进。去年3月起她已能独立负责薪酬、绩效考核、培训等大部分工作，从一个职场新人逐渐变成一个“杭房熟练工”。 拥有“感恩心态”，心存责，能担责 人力资源是各单位、各部室和员工之间桥梁纽带，日常工作繁忙且琐碎，需牢记事事无小事，做事条理清晰，有理有据，做到事事有回音，件件有着落，在领导同事眼中，这个小姑娘一直努力贯彻着这些工作准则，不管是工作日还是休息天，只要领导同事们有需要，她都能不厌其烦地沟通协调，耐心细致地解答，尽可能协助大家高效工作。作为杭房青年，认定了目标就坚定步伐，找对方法就贯彻执行，这也是一份对工作的热忱。 END
